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채용 전형

공정한 평가와 열린 채용, 전형별 채용 과정을 확인하세요.

  • 신입 채용

    열린 채용을 기반으로 직무 중심의 공정한 평가를 통해
    학력, 연령, 성별 구분 없이 우수한 인재를 선발합니다.

    1. 지원서 접수
    2. 직무적합성평가
    3. 직무적성검사(GSAT)
      SW 역량테스트
    4. 면접
    5. 건강검진
    6. 최종 입사

    * 채용 일정은 전형 유형에 따라 변경될 수 있습니다.

  • 경력 채용
    (상시진행)

    채용 직무 별 지원자격 및 채용전형의 차이가 있을 수 있으므로
    자세한 내용은 공고의 내용을 확인해주시기 바랍니다.

    1. 지원서 접수
    2. 서류전형
    3. 면접
    4. 건강검진
    5. 최종 입사

* 진행중인 공고는 아래에서 확인 가능합니다.

입사 지원하기

채용 FAQ

기타 문의 및 더 자세한 내용은 채용담당자 이메일로 문의해 주십시오.

이메일 주소 sdi.recruit@samsung.com

응시자격

신입 채용 시 경력사원도 지원할 수 있나요?
다만, 신입 채용 전형으로 입사하는 분은 모두 3급 신입사원 처우를 받게 됩니다. 즉, 경력 및 박사학위 인정이 어렵습니다. 당사에서 별도로 경력사원을 채용하고 있으며, 이에 합격할 경우에만 경력이 인정됩니다. 당사 경력 채용 공고를 참조 하시기 바랍니다.
지원서 작성

지원서는 어떻게 작성 하나요?
삼성그룹 채용 홈페이지
www.samsungcareers.com 공고를 확인하고 [지원서 작성하기]를 누르면 회원 가입 후 로그인한 다음 작성할 수 있습니다. 접수 기간 내 지원서를 제출해야 지원이 완료됩니다.
지원서 작성

지원서 제출 후 내용을 수정할 수 있나요?
채용담당자에게 문의 메일을 주시면 접수 마감일
이전에는 수정할 수 있습니다.
지원서 작성

현재 진행되고 있는 다른 계열사 채용과 중복으로 지원할 수 있나요?
계열사 한 곳에만 지원할 수 있습니다.
지원서 작성

예전 지원서가 삭제되지 않는데 다시 지원하려면 어떻게 해야 하나요?
지원서는 지원자 동의하에 일정 기간 보관됩니다.
성함, 핸드폰 번호, 생년월일, 지원 시기, 삼성 채용 홈페이지 로그인 이메일 주소를 sdi.recruit@samsung.com으로 보내 주시면 지원서를 삭제할 수 있습니다. 다른 계열사 지원서를 삭제하고 싶다면 지원했던 계열사 채용 담당자에게 삭제를 요청하시면 됩니다.
지원서 작성

복수 전공을 했는데 전공 선택을 어떻게 해야하나요?
주전공과 복수 전공 중 원하는 전공을 선택해 기입할 수 있습니다. 단과대학 기입란에는 선택한 전공이 속한 단과대학을 기입하면 됩니다.
지원서 작성

편입생은 이전 학교 정보도 필요한가요?
편입 전, 편입 후 학교 정보를 모두 입력해 주세요.
지원서 작성

어학성적이 없으면 지원할 수 없나요?
신입 채용은 일정 등급 이상의 영어 어학성적을 지원 자격으로 하고 있습니다. 경력 채용의 경우 직무에 따라 어학성적이 필요하면 지원 자격으로 안내해 드리며 이외의 경우에는 어학성적이 없어도 지원할 수 있습니다.
지원서 작성

신입채용의 경우 유학생도 어학성적이 필요한가요?
국적이 영어권인 경우, 영어권(싱가포르, 인도, 파키스탄, 필리핀, 몰타, 아일랜드, 영국, 지브롤터, 미국, 캐나다, 뉴질랜드, 호주 등 73 개국)에서 학사 학위 이상 취득한 분은 어학 기준 면제 대상입니다.
지원서 작성

어학성적의 유효기간은 어떻게 되나요?
지원서 접수 마감일을 기준으로 최근 2년간 성적을 인정하며 마감일 이전에 취득한 성적만 인정됩니다.
지원서 작성

삼성직무적성검사 영어 버전을 응시할 수 있나요?
영어권 대학 학사 학위 이상 취득(예정)자, 영어권
초/중/고교에서 4년 이상 수학한 분만 응시할 수 있습니다.